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Affichez la marque employeur de votre entreprise Les candidats ont besoin de mieux vous connaitre pour se projeter dans votre entreprise

Dans un secteur créateur d’emploi ayant d’importantes perspectives de développement dans les prochaines années, l’enjeu majeur d’une communication externe est de l’axer essentiellement vers la recherche d’une main d’œuvre qualifiée.

Les supports de communication, dont les sites internet, restent majoritairement conçus pour une démarche commerciale de fidélisation et de prospection de nouveaux clients. Il est important de « renverser la « vapeur » ; de mettre en œuvre les solutions permettant de valoriser les métiers des SAP et mettre en exergue votre marque Employeur.

La FESP s’est rapprochée de la société neufdixsept , à l’origine de nouvelles formes de travail, pour vous aider à donner de la visibilité à votre « Ma Marque Employeur ».

Il s’agit de permettre à l’entreprise qui recrute de bâtir et d’afficher sa marque employeur en ligne sur une page Internet dédiée. Cette page sera coconstruite avec neufdixsept afin de permettre aux candidats de mieux connaître votre entreprise et ses spécificités avant de postuler et de se projeter au sein de votre entreprise.

+ Une plus-value visible

+ Des informations réclamées par les candidats

Les candidats potentiels aux offres d’emplois de l'entreprise pourront retrouver sur cette page Ma Marque Employeur les informations indispensables à une prise de décision éclairée. Ils pourront ainsi se projeter dans leur éventuelle future entreprise.

+ Une adresse unique pour chaque page

Chaque page Internet Ma Marque Employeur est hébergée par neufdixsept à une adresse dédiée : www.MaMarqueEmployeur.com/Nom de l’entreprise.

Ce lien sera placé par l’entreprise ou l’agence de recrutement sur les supports liés à l’offre d’emploi (annonces, site Internet de l’entreprise, signatures mail, profils et post réseaux sociaux, etc.)

+ Une offre spéciale pour les membres de la FESP

Conscients de l’importance de l'enjeu que représente la qualité des recrutements dans le secteur des services à la personne, neufdixsept et la FESP ont conclu un partenariat ayant pour but de faciliter l'accès à la marque employeur aux entreprises (TPE, PME notamment) du secteur.

Ce partenariat permettra aux membres de la fédération de créer leur page Marque Employeur à des conditions très préférentielles.

 

Un exemple concret de page Ma Marque Employeur

https://neufdixsept.com/entreprises/servap/

Sur cette page, le candidat trouvera avant de postuler :

  • Le message du dirigeant de l'entreprise
  • Les éléments factuels de la gestion RH de l'entreprise (avantages sociaux, télétravail, management, formation, etc.)
  • Une série de photos permettant de se projeter
  • Des témoignages de collaborateurs actuels de l'entreprise
  • Le type de compétences recherchées
  • La possibilité de candidater et de poser une question en ligne La fédération, les réseaux, clubs, etc. auxquels l'entreprise participe
  • Les implantations géographiques de l'entreprise
  • "Ils parlent de nous" : les articles, médias, couvrant l'entreprise et son offre

 

+ Des tarifs préférentiels pour les membres de la Fesp

 

+ En résumé

Choisir neufdixsept et son offre Ma Marque Employeur, c'est permettre à votre entreprise de se démarquer en affichant clairement son positionnement RH, en répondant aux questions que se pose le candidat avant de postuler.

 Demander une information, inscrivez-vous sur ce lien : https://vu.fr/cPcs

Nous contacter

neufdixsept Loic RICHET loic@neufdixsept.com 0750860755

FESP : Nicolas ROUSSEAU nicolas.rousseau@fesp.fr 0680383574


 
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