Aide exceptionnelle à l’embauche d’apprentis : le décret a été publié
Le décret prévoyant le montant et la modalité de l’aide exceptionnelle pour les apprentis à compter du 8 mars a été publié le 7 mars.…
Rupture conventionnelle : transaction possible, mais pas sur l’indemnité spécifique
Depuis le 1er janvier 2026, le coût de la rupture conventionnelle a augmenté pour les entreprises. …
Compte professionnel de prévention (C2P): dernière ligne droite pour corriger les facteurs d’exposition aux risques professionnels
Vous avez dû déclarer, courant janvier, les salariés exposés en 2025 à des facteurs de risques professionnels éligibles au Compte professionnel de préven…
CDD : le contrat doit absolument être signé par le salarié !
La conclusion d’un CDD nécessite la rédaction et la transmission au salarié d’un contrat de travail écrit. Il faut transmettre le contrat à votre nouve…
Une entreprise est-elle tenu d’accepter un congé parental d’éducation ?
Oui, si le salarié respect le critère d’ancienneté !…
Take a Ximi Break : la newsletter express pour optimiser votre quotidien dans les services à la personne
Outils, bonnes pratiques, fonctionnalités clés, webinaires experts… Avec Take a Ximi Break, Ximi propose chaque mois une newsletter courte, utile et directe…
Les Éclairages d’Amaltia : la newsletter terrain pour accompagner les structures du domicile
Conseil, formation, retours d’expérience, webinaires experts… Avec Les Éclairages d’Amaltia, Amaltia propose chaque mois une newsletter claire, concrèt…
Exonération Aide à domicile – Remise en cause du périmètre actuel de l’exonération
Néanmoins, et alors qu’aucune disposition de la Loi de financement pour la sécurité sociale pour 2026 et de la Loi de finances pour 2026 ne prévoit une re…
Sécurité 24h/24 en résidence autonomie : obligations et organisations possibles
Parmi les prestations minimales prévues par le Code de l’action sociale et des familles, les résidences autonomie doivent obligatoirement proposer un « acc…