Fédération des entreprises de services à la personne
Nous contacter
  • Se connecter
  • Adhérer
  • Qui sommes-nous ?
    • Les services à la personne
    • La FESP
    • Nos missions
    • Commissions métiers
    • Référents FESP
  • SAP à la une
    • Actualités
    • Événements
    • On parle de nous
  • Accompagnement juridique
    • Le service juridique
    • Actualités juridiques
    • CCN SAP
    • FAQ
  • Emploi / Formation
    • Catalogue de formations
    • Organismes de formation
    • Les fiches métiers
  • Partenaires
    • Club des partenaires
    • Devenir partenaire
  • Centre ressources
    • Publications
    • Communiqués de presse
    • Kit de presse
  • Devenir adhérent
    • Pourquoi devenir adhérent ?
    • Formulaire d’adhésion
  • Espace adhérents
Actualités
SAP à la une Actualités
  • Emploi & Formation
  • Entreprises et SAP
  • Institutionnel
  • Juridique
  • Partenaires
  • Territoires
19 février 2024
Emploi & Formation

Syndrome asperger et garde d’enfant : témoignages de Marie Blanc et Giulia Tiburzi

La journée nationale du syndrome asperger a eu lieu ce dimanche 18 février. A cette occasion nous avons rencontré Marie Blanc, Fondatrice et Présidente de D…

Lire l’article
15 février 2024
Emploi & Formation

Nos guides « inclusion » et « maintien dans l’emploi »

En réponse à une demande sans cesse croissante, l’essor du secteur des services à la personne s’est confirmé année après année. Ces services sont cep…

Lire l’article
15 février 2024
Juridique

Le salarié est-il tenu d’une obligation de sécurité dont la négligence peut être considérée comme fautive et justifier son licenciement ?

Oui ! …

Lire l’article
15 février 2024
Juridique

Appréciation des heures complémentaires en cas de dispositif d’aménagement du temps de travail

Un contrat de travail à temps partiel correspond à un travail dont la durée est nécessairement inférieure à la durée légale ou conventionnelle d’un co…

Lire l’article
15 février 2024
Juridique

La réalité du motif de recours à un contrat à durée déterminée (CDD) ne se déduit pas de sa seule mention dans le contrat

Un employeur ne peut recourir au contrat à durée déterminée (CDD) ou au contrat de mission que pour l’exécution d’une tâche précise et temporaire et …

Lire l’article
15 février 2024
Juridique

Délai de renonciation à la clause de non-concurrence par l’employeur en cas de rupture conventionnelle

Afin de prévenir des atteintes aux intérêts légitimes de son entreprise, l’employeur peut prévoir, sous certaines conditions, une clause de non-concurren…

Lire l’article
15 février 2024
Juridique

Sanction pécuniaire : le non-versement de la rémunération variable pour faute grave est illicite

L’employeur dispose d’un pouvoir disciplinaire lui permettant de sanctionner les agissements du salarié qu’il considère comme étant fautifs. Il peut su…

Lire l’article
7 février 2024
Partenaires

Partenariat MyTribu : entretien avec Stéphanie Gaillard

Dans le cadre de notre partenariat avec MyTribu, nous avons rencontré la Directrice générale, Stéphanie Gaillard, …

Lire l’article
6 février 2024
Entreprises et SAP

Présentation des principales mesures de la loi « immigration » portant sur l’emploi des travailleurs étrangers

La loi du 26 janvier 2024 « pour contrôler l’immigration, améliorer l’intégration » a été publiée au Journal officiel du 27 janvier 2024. Elle compo…

Lire l’article
…102030…5657585960…708090…

Devenir adhérent

67 rue Blomet
75015 Paris

Tél : 01 53 85 40 80
Email : accueil@fesp.fr

La FESP

  • Mon espace FESP
  • Mentions légales
  • Politique de confidentialité
  • Politiques de cookies
  • HandiSAP
  • Les statuts
  • Nous contacter

Liens utiles

  • AGEFIPH
  • ANS
  • CNAF
  • CNSA
  • DGE
  • HCFEA
  • MEDEF
  • OPCO EP

Suivez-nous

Non-adhérents, inscrivez-vous notre newsletter et/ou suivez notre actualité via les réseaux sociaux.

Paramétrage des filtres

Régions

Métiers

Commissions